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Categoria: Economia | Lunedì 21 Maggio 2018,
Iniziative di welfare aziendale si diffondono nelle imprese dopo l’introduzione delle agevolazioni fiscali della Legge di Bilancio 2016. Piani di welfare vengono implementati in aziende più grandi come in quelle più piccole. A fare da apripista è stato il CCNL Metalmeccanici del settore industria e dal 1°giugno partirà l’obbligo di adempimento del secondo contributo annuale di welfare. Il valore è di €150 per ogni dipendente.