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Categoria: Leggi e Diritti | Martedì 06 Settembre 2022, Il decreto trasparenze, da poco entrato in vigore, ha introdotto modifiche in molti aspetti della vita lavorativa, come ad esempio la privacy, il licenziamento, la formazione. Uno di questi, certamente molto importante per il lavoratore, concerne l’orario di lavoro. Approfondiamo quali sono i principali argomenti inclusi nel nuovo decreto legislativo 104/2022 cercando di capire quali modifiche ha apportato al diritto del lavoro, in particolare quali riguardano l'orario lavorativo e cosa può fare un dipendente in caso di inosservanza da parte del titolare. Vediamo in dettaglio di cosa si tratta.