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Categoria: Leggi e Diritti | Sabato 04 Febbraio 2017, In sostanza, conclude la Cassazione riferendosi a sue precedenti pronunce, TIZIO non venne adibito alle mansioni proprie del profilo assegnato di Istruttore Amministrativo, ma ad altre (ben inferiori) non riconducibili a da quelle proprie della categoria di appartenenza.
Nella specie, la Corte di merito ha ricostruito, alla stregua delle risultanze della prova testimoniale e documentale, i numerosi elementi atti a configurare, nel loro concorso, il mobbing lavorativo.